Dear all,
Dạo này ọp ẹp cứ gọi là liên miên í nhỉ 😀
Bạn làm HR, bạn đang làm báo cáo nhân sự như thế nào? Bạn có biết cách thuyết phục sếp tăng lương? Bạn có biết cách phân tích bảng lương tối thiểu của 1 NLĐ trong DN của mình? Đây là lời trích của chị Duệ – – một HRM của Sài Gòn muốn giao lưu với HR Hà Nội trong dịp ra công tác “Mình sẽ chia sẻ slide về một báo cáo nhân sự mình đã làm + vài cách thức để thuyết phục chef tăng lương + cách thực hiện bảng phân tích mức lương tối thiểu…Phần còn lại là nghe mọi người chia sẻ lại” http://www.facebook.com/event.php?eid=165739160180742
Đây là những nội dung sẽ được chia sẻ trong buổi off vào thứ 2 tới, với sự chia sẻ của chị Phước Duệ.
Chủ đề: Kinh nghiệm làm Báo cáo nhân sự
Thời gian: 18.00 – 21.00
Địa điểm: Tầng 2 – Dã Chi Trà Quán – 90C – Ngõ Núi Trúc – Giang Văn Minh (gần tòa nhà Viettel), call 0462753305 / 0947515616 (chủ quán) để biết đường 😀
Chi phí dự kiến: 50k ^^
Nếu bạn rảnh và quan tâm tới nội dung buổi off, xin mời bạn đăng ký tham dự theo form:
Họ và tên:
Email:
Số điện thoại:
Contact của Nguyệt:
YM: anh_nguyet74
Skype: anhnguyet_hro
Email: anhnguyet.ql@gmail.com
ĐT: 0934350600
Địa điểm off: http://www.facebook.com/dachitraquan
Ánh Nguyệt's Blog 
Ơ, chị Duệ ra Hà Nội hả, khi nào chị ấy ra thế em
Chị ấy ra chiều nay rồi, vừa lên Sapa đến thứ 2 về HN thì off ^^
Dear Nguyệt,
Chị vote cho chương trình off lần này cả về nội dung và time. Buổi tối nếu mọi người có hăng say mà quá giờ 1 chút cũng ko sao, chứ buổi trưa mà xém vào “8 tiếng vàng ngọc” thì dễ bị sếp “lườm” lém, hehe. Tuy nhiên chị có 1 ý kiến nho nhỏ là nếu có mục “đánh chén” thì nên trước hoặc sau khi thảo luận, và thời gian nên “tóm tắt lại” để tập trung vào chủ đề chính, chứ vừa ăn vừa thảo luận có vẻ như dễ bị phân tán lém.
Mỗi một buổi off có một khó khăn riêng, do diễn giả, do địa điểm, do người tổ chức, do người tham dự …
Off này e ko tổ chức ăn, mọi người tự túc ăn uống trước hoặc sau chương trình. Trong chương trình chỉ có trà và bánh thôi chị ạ ^^