Thỉnh thoảng lại nhận được email/điện thoại/message hỏi về BHXH … nên hôm nay quyết định mở thêm một Categories về chuyên mục này chia sẻ với mọi người về những gì tớ biết ^^
Bài đầu tiên sẽ là hệ thống văn bản pháp luật quy định về vấn đề này (Làm gì bạn cũng nên đọc luật trước – đó là nguyên tắc làm việc có tác dụng giúp mình Tự tin, không sợ ai mắng mình không biết gì)
1. Hệ thống văn bản quy định về BHXH có hiệu lực từ thời điểm 01/01/2007 (Mình chỉ điểm một số văn bản cơ bản thôi nhé, các văn bản trước đó các bạn nên tìm trên web của Chính phủ)
STT | Ký hiệu | Tên văn bản | Ngày ban hành | Cơ quan ban hành |
1. | 71/2006/QH11 | LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI có hiệu lực từ ngày 01/01/2007 | 29/6/2006 | Quốc hội khóa 11 |
2. | 152/2006/NĐ-CP | NGHỊ ĐỊNH Hướng dẫn một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc | 22/12/2006 | Chính phủ |
3. | 03/2007/TT-BLĐTBXH | THÔNG TƯ Hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định 152/2006/NĐ-CP | 30/01/2007 | Bộ LĐTB&XH |
4. | 815/QĐ-BHXH | QUYẾT ĐỊNH Về việc ban hành Quy định về hồ sơ và quy trình giải quyết hưởng các chế độ bảo hiểm xã hội đối với người lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc | 06/6/2007 | BHXH Việt Nam |
5. | 902/QĐ-BHXH | QUYẾT ĐỊNH về việc Ban hành Quy định về Quản lý thu BHXH, BHYT bắt buộc | 26/6/2007 | BHXH Việt Nam |
2. Hệ thống văn bản quy định về BHYT:
STT | Ký hiệu | Tên văn bản | Ngày ban hành | Ngày có hiệu lực | Cơ quan ban hành |
1 | 25/2008/QH12 | LUẬT BẢO HIỂM Y TẾ | 14/11/2008 | 01/7/2009 | Quốc hội |
2. | 62/2009/NĐ-CP | NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT BẢO HIỂM Y TẾ | 27/7/2009 | 01/10/2009 | Chính phủ |
3 | 09/2009/TTLT-BYT-TC | Thông tư liên tịch Hướng dẫn thực hiện Bảo hiểm y tế | 14/8/2009 | 01/10/2009 | Bộ Y tế – Bộ Tài chính |
3. Hệ thống văn bản quy định về BHTN: (về luật thì đọc Chương V của Luật BHXH)
STT | Ký hiệu | Tên văn bản | Ngày ban hành | Ngày có hiệu lực | Cơ quan ban hành |
1 | 127/2008/NĐ-CP | NGHỊ ĐỊNH QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI VỀ BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP | 12/12/2008 | 01/01/2009 | Chính phủ |
2 | 04/2009/TT-BLĐTBXH | Thông tư hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP ngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp (Thông tư này đã được thay thế bằng 32/2010/TT – BLĐTBXH) | 22/01/2009 | 01/01/2009 | Bộ LĐTB&XH |
3 | 34/2009/TT-BLĐTBXH | Thông tư số sửa đổi, bổ sung Thông tư số 04/2009/TT-BLĐTBXH ngày 22 tháng 01 năm 2009 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội. (Thông tư này đã được thay thế bằng 32/2010/TT – BLĐTBXH) | 16/10/2009 | 45 ngày kể từ ngày ký | Bộ LĐTB&XH |
4 | 32/2010/TT-BLĐTBXH | THÔNG TƯ HƯỚNG DẪN THỰC HIỆN MỘT SỐ ĐIỀU CỦA NGHỊ ĐỊNH SỐ 127/2008/NĐ-CP NGÀY 12 THÁNG 12 NĂM 2008 CỦA CHÍNH PHỦ QUY ĐỊNH CHI TIẾT VÀ HƯỚNG DẪN THI HÀNH MỘT SỐ ĐIỀU CỦA LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI VỀ BẢO HIỂM THẤT NGHIỆP Thay thế 2 thông tư trên | 25/10/2010 | 45 ngày kể từ ngày ký (chắc là 01/01/2011) | Bộ LĐTB&XH |
Bonus cho cả nhà một bảng về tỷ lệ đóng các mức này (cái này dùng để tra cứu nhanh, nhiều khi ít để ý hoặc hay quên ^^)
Bảng tổng hợp về mức đóng BHXH, BHYT, BHTN tại doanh nghiệp thời điểm sau 2007 đến nay (Theo Điều 91. 92 Luật BHXH; Nghị định 62/2009/NĐ-CP)
Thời gian | BHXH (%) | BHYT (%) | BHTN (%) | Tổng hợp (%) | ||||
NSDLĐ (%) | NLĐ (%) | NSDLĐ (%) | NLĐ (%) | NSDLĐ (%) | NLĐ (%) | NSDLĐ (%) | NLĐ (%) | |
Từ 01/2007 – 12/2008 | 20 | 3 | ||||||
15 | 5 | 2 | 1 | 0 | 0 | 16 | 6 | |
Từ 01/2009 – 12/2009 | 15 | 5 | 2 | 1 | 1 | 1 | 17 | 7 |
Từ 01/2010 – 12/2011 | 22 | 4.5 | 2 | |||||
16 | 6 | 3 | 1.5 | 1 | 1 | 20 | 8.5 | |
Từ 01/2012 – 12/2013 | 24 | |||||||
17 | 7 | – | – | – | – | – | – | |
Từ 01/2014 trở đi | 26 | |||||||
18 | 8 | – | – | – | – | – | – |
Tỷ lệ đóng BHYT và BHTN sẽ được quy định khi có sự thay đổi, nhưng tỷ lệ đóng BHYT sẽ không quá 6% và luôn được chia theo tỷ lệ 2:1 (NSDLĐ 2/3, NLĐ 1/3)
Để down các văn bản mình đã list ở trên, hãy vào link này
Chào bạn. Bạn có thể hệ thống các van bản pháp luật về BHXH từ 2006 đến nay cho mình xin được không bạn?
Cảm ơn nhiều!
Bạn tư vấn giúp mình điều này nhé! Mình đang làm khóa luận về đề tài tiền lương và các khoản trích theo lương. Công ty mà mình chọn làm báo cáo là 1 công ty thuộc lĩnh vực xây dựng, vậy khi trích bảo hiểm vào chi phí thì chi phí nào mình không trích vào? Bạn giúp mình nhé
Câu hỏi này mình không giúp được bạn rồi 🙂
toi lam viec tai cong ty cu den het thang02/2012 duoc 4 nam tam thang nay toi di lam lai va moi ky hop dong lai vao ngay 25 /08 vay toi xin hoi den thang 02 nam sau toi co lanh tien bhxh duoc khong mong chi giai dap dum e
Câu hỏi của bạn không có tính logic, mình không trả lời được
Cong ty minh van chua thu kinh phi cong doan. Hien gio muc dong BHXH da tang len them 2% nua la: 30.5%. Vay nen tang kinh phi cong doan nua la 32%.Thu cua nguoi lao dong la nhu the nao?
Nếu công ty có sinh hoạt công đoàn thì thu phí công đoàn, và cách thu thì tương tự như thu BHXH và BHYT thôi bạn ^^
Mình muốn hỏi về Trợ cấp thôi việc như sau: Công ty mình vừa có 1 NLĐ nghỉ việc, NLĐ này ký HĐLĐ với cty mình từ tháng 9/2010. Từ tháng 1/2011 Cty mình bắt đầu đóng BHTN. Vậy khi NLĐ này nghỉ việc vào cuối tháng 2/2012 thì Cty mình phải thanh toán trợ cấp thôi việc thế nào ?
Cám ơn bạn.
HĐLĐ từ 01/01/2009 trở lại đây thì DN không phải trả trợ cấp thôi việc vì đã đóng BHTN, còn nếu DN bạn chưa đóng BHTN thì thanh toán theo quy định cũ. Từ 9/2010 – 12/2010 trả trợ cấp thôi việc, còn từ 01/2011 đến 02/2012 là thời gian BHTN sẽ chi trả cho NLĐ!
chị ơi giúp em với. em mới được giao làm bảo hiểm mà em chưa biết gì. em lo quá. ở công ty em tháng này không có sự tăng giảm lao động gì, không có gì phát sinh thì em có phải làm những thủ tục gì không ạ. Chị bớt chút thời gian hướng dẫn em với ạ. em cảm ơn chị.
Mỗi một công ty khi làm BHXH đều có một người ở trên cơ quan BHXH cấp quận/huyện hướng dẫn phải làm thế nào em ạ ^^
Em chào chị. Em đã dowload tài liệu về BHXH, BHYT, BHTT.
Em có câu hỏi muốn nhờ chị giải đáp: Công ty em hoạt động từ năm 2008, nhưng đến nay chưa đóng BH cho nhân viên, hiện nay công ty đang làm hồ sơ để đóng, chị có thể cho em biết thủ tục như thế nào, đóng truy hồi, đóng mới?
Em cảm ơn. Chị có thể vui lòng gửi mail giúp em được không, Em cảm ơn chị.
Mỗi một DN khi đăng ký với cơ quan BHXH đều được họ hướng dẫn các thủ tục đó bạn ạ ^^
Bạn lên trên BHXH cấp quận/huyện (nếu DN bạn là DN nhỏ) để có hướng dẫn cụ thể và chi tiết nhé 😉
Mình đã download hệ thống văn bản quy đình về BHXH,BHYT,BHTN.
Cảm ơn bạn rất nhiều !
Sir Peter
chào chị!
Chị ơi em muốn hỏi nếu như trích bhxh,bhyt,kpcd,bhtn theo tỉ lệ là 28.5% thì trích các khoản như 621,622,641,642,334 theo tỉ lệ bao nhiêu vậy chị?
Em cám ơn chị nhiều ạ!
Hi bạn, mình không làm kế toán nên không để ý đến những việc này 🙂
Chào chị Nguyệt.
Em có một thắc mắc về vấn đề đóng BHXH, BHYT cho ng lao động.
Hiện cty em vừa ký HĐ với một người. Và người này làm chưa đủ 15 ngày ở cty cũ. HĐLĐ được ký ngày 14/04/2011 kết thúc là 14/04/2012. Vậy cty em có phải đóng BHXH, BHYT tháng 04 cho người này không? và việc người này làm không đủ 15 ngày ở cty cũ thì có ảnh hưởng gì đến việc đóng BHXH cho người này không ạ?
Mong chị bớt chút thời gian giải đáp thắc mắc của em ạ
Chúc chị một ngày làm việc hiệu quả.
Cảm ơn chị
Minh Khánh,
Việc này bạn cứ lên cơ quan BHXH nơi bạn khai báo tăng cho NLĐ này họ sẽ hướng dẫn cụ thể cho bạn 🙂
Còn việc họ làm ở cty nào trước khi vào cty bạn không liên quan gì đến công ty bạn cả ^^